أحوال – متابعات واس
حصدت وزارة السياحة جائزة التقدم الاستثنائي في نضج ممارسات الموارد البشرية، المقدمة من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية. ويأتي ذلك تقديرًا لما حققته من تقدم في تطوير ممارسات الموارد البشرية، وتعزيز الارتباط الوظيفي، وتحسين تجربة الموظف.
ويُعد هذا التكريم تتويجًا لجهود الوزارة في تطوير منظومة الموارد البشرية، وتمكين الكفاءات، وتهيئة بيئة عمل محفزة تدعم الإبداع والابتكار.
من جانبه، أوضح وكيل الوزارة للخدمات المشتركة المشرف على الإدارة العامة للموارد البشرية المكلّف ياسر الرجبان أن الإنجاز يعكس تكامل جهود قطاعات الوزارة وفرق العمل. وأكد أن الاستثمار في رأس المال البشري وتمكين الموظفين ركيزة أساسية لتحقيق التميز المؤسسي.
وأضاف أن الوزارة ستواصل البناء على ما تحقق، عبر تطوير سياساتها وممارساتها، وتعزيز بيئة العمل وتجربة الموظف.
يُذكر أن مشروع نضج ممارسات الموارد البشرية يهدف إلى تطوير الممارسات المؤسسية، وتمكين إدارات الموارد البشرية من أداء دورها الإستراتيجي في القطاع الحكومي.
للمزيد: أخبار المحليات في أحوال
المصدر: وكالة الأنباء السعودية (واس)








