احوال – سهام ورقنجي
بخطى واثقة نحو ترسيخ ثقافة التميز المؤسسي والاستثماري، نظم مركز التفكير التصميمي بجامعة الملك خالد ورشة عمل نوعية بعنوان “استراتيجيات القيادة والابتكار في تعزيز التميز المؤسسي والاستثماري”، وذلك بحضور وكيل الجامعة للأعمال والشراكة المجتمعية الأستاذ الدكتور عبداللطيف الحديثي.
الورشة، التي عقدت اليوم، استهدفت تمكين القيادات الأكاديمية والإدارية وفرق العمل من تبني أدوات القيادة الابتكارية وتفعيل ممارسات تحفز التميز في بيئة العمل الجامعية، في إطار يتكامل مع مستهدفات التحول المؤسسي في قطاع التعليم العالي.
محتوى الورشة دمج بين استراتيجيات القيادة الحديثة ومفاهيم التفكير التصميمي كمنهجية عملية لتحفيز الحلول الإبداعية، إلى جانب استعراض نماذج استثمارية قابلة للتطبيق في المؤسسات التعليمية.
المشاركون تفاعلوا مع سيناريوهات تدريبية حقيقية، صُممت لتوسيع آفاق التفكير الاستراتيجي وربط الأداء المؤسسي بالإنتاجية المستدامة، ما يعكس التوجه المتصاعد للجامعة نحو تبني أدوات التطوير المؤسسي كجزء من رؤيتها المستقبلية.
تأتي هذه الورشة امتدادًا لدور مركز التفكير التصميمي كمنصة تمكينية داخل الجامعة، تعمل على نقل المعرفة التطبيقية إلى بيئات العمل، وتعزيز قدرات القيادات على الابتكار وصنع الفارق في المؤسسات التعليمية
